1 journée – 7 heures




Objectifs :
Apprenez à développer votre marque employeur et à construire une stratégie de recrutement efficace :
- Développer sa marque réseau pour le recrutement
- Identifier ses modes de fonctionnement, rechercher les synergies et les complémentarités de profil à recruter
- Structurer un brief de sourcing – Identifier les éléments clés du poste et du profil à rechercher
- Faire un pitch d’approche et en maîtriser les enjeux
- Accélérer le processus de recrutement et en réduire les coûts grâce aux méthodes de recrutement passif
- Valoriser sa marque employeur
Public concerné :
RH, manager en position de recrutement
Programme :
- MODULE 1 : CONSTRUIRE UNE DEMARCHE DE RECRUTEMENT EFFICIENTE SUR MESURE ET SAVOIR ADAPTER SON MANAGEMENT
- MODULE 2 : COHERENCE ET VALORISATION DE LA MARQUE EMPLOYEUR
Moyens pédagogiques :
- Apport théorique sur les méthodes de recrutements, les profils recherchés
- Technique de pitch
Pour en savoir plus, contactez votre Commercial région
ou
Jocelyne RICHARD pour toutes informations complémentaires.
02 41 75 39 43