ZOOM SUR NOS FORMATEURS : A. BOUDAILLIEZ

Axel Boudailliez, Consultante et intervenante pour PRÉ-VENANCE



Pouvez-vous nous décrire votre parcours professionnel ?


Après 25 ans d’expérience professionnelle dans l’Industrie, dans des secteurs variés comme l’Automobile, l’Electronique Grands Publics, dans des Grands Groupes Internationaux ou PMI Innovantes, j’ai décidé de créer BOOSTER DEMAIN pour répondre aux MAUX modernes des entreprises, des organisations et des professionnels. Mes postes de Direction et de management d’équipes internationales et pluridisciplinaires, la gestion de 5 plans de réorganisation majeurs (PSE, fermeture d’entreprise ou de services) m’ont fait prendre conscience de l’importance de l’Humain dans l’Equipe, dans les Organisations et que les compétences ne suffisent plus dans ce Monde agile…il faut que chacun trouve SA place, ouvrir le champ des possibles et MANAGER PAR LES TALENTS ! 




Coach certifiée, Praticien PNL, je me suis formée à la méthode de positionnement professionnel « Un point pour demain© »


Passionnée par la formation et le fait de faire grandir les compétences en utilisant les talents de chacun, j’anime aujourd’hui des formations personnalisées et terrain qui me permettent d’accompagner chaque individu en fonction de leurs besoins.



Quelles sont vos plus belles satisfactions en tant que formatrice ?


Quand je ressens l’effet waouh en formation et lorsque celle-ci devient un terrain de partage et d’apprentissage tout au long des journées, c’est réellement un moment de plaisir et de satisfaction.


Aussi lorsque la première formation fait suite à d’autres formations et que je vois au fil des mois les équipes grandir et prendre du recul par rapport aux thèmes de formation.


Quelle est la formation que vous appréciez le plus de dispenser et pourquoi ?


J’anime toutes mes formations avec la même passion et le même plaisir mais si je devais en choisir une, je choisirais l’accompagnement au changement. En partant d’une meilleure connaissance de chacun et de ses modes de réactions, nous plongeons avec les stagiaires dans la vie de chaque entreprise pour mettre directement en pratique les outils. Il y a toujours beaucoup de partages, d’interactions et d’émulations pendant les 2 jours.



Quelles sont les valeurs communes que vous partagez avec la société PRÉ-VENANCE ?


J’ai eu la chance d’animer plusieurs formations avec des stagiaires AGIR RECOUVREMENT (Groupe FSP) et les valeurs que nous avons partagées immédiatement c’est le plaisir et l’engagement. Tout comme chaque salarié d’AGIR RECOUVREMENT ou PRÉ-VENANCE, je mets beaucoup de moi dans la construction de mes formations, mon expertise mais aussi beaucoup d’énergie. J’aime ce que je fais et j’essaye de transmettre mon expérience, mes connaissances pour faire grandir les organisations.